A Eurofarma anunciou a abertura das inscrições para seu programa de estágio, que se estenderá pelo biênio 2026–2027. Em colaboração com a Cia de Talentos, essa iniciativa visa proporcionar uma experiência de aprendizagem que não limita os estagiários a funções operacionais, mas os inclui em projetos estratégicos e nas decisões da empresa desde o primeiro dia.
O programa tem como meta principal formar profissionais com uma visão abrangente e capacitados para atender às novas exigências do setor de saúde.
Com isso, o Programa de Estágio Impulso desenvolve uma trajetória que combina aprendizado técnico e comportamental, além de promover uma troca contínua de experiências com as equipes da Eurofarma.
Experiência prática e ‘job rotation’
Distinguindo-se dos modelos tradicionais de estágio, esta proposta é estruturada com base no conceito de ‘job rotation’. Durante sua participação, os estagiários poderão experimentar as atividades em diversas áreas estratégicas da farmacêutica, como Medical Affairs, Marketing, Inovação, Pesquisa e Desenvolvimento (P&D), Suprimentos, Finanças, ESG e Inteligência de Mercado.
Essa abordagem tem o intuito de acelerar o aprendizado dos jovens e proporcionar uma compreensão integral sobre o funcionamento do negócio.
Ênfase em dados e tecnologia no estágio
Em sintonia com seu forte compromisso com a inovação, a Eurofarma incorpora elementos tecnológicos ao programa. Os estagiários selecionados receberão treinamento para trabalhar com ferramentas de business intelligence, como o Power BI, além de se familiarizarem com processos automatizados e aplicações de inteligência artificial no ambiente corporativo.
Através dessa iniciativa, a Eurofarma reafirma sua estratégia de atrair novos talentos voltados para a transformação digital, preparando uma nova geração de líderes para um mercado cada vez mais orientado por dados.
Outro aspecto relevante é a mentoria coletiva oferecida por executivos da empresa, incluindo vice-presidentes e diretores. Essa interação proporciona aos estagiários uma conexão direta com a alta liderança e um aprofundamento na visão estratégica da companhia. O programa também contará com uma trilha estruturada que abrange autoconhecimento, inteligência emocional, comunicação eficaz, produtividade e trabalho em equipe, complementada por avaliações regulares e um plano de desenvolvimento individual (PDI).
Informações sobre a duração do programa
Com duração que varia entre um ano e meio a dois anos, o programa oferece 84 vagas disponíveis. Os selecionados atuarão nas unidades localizadas em São Paulo e Itapevi, na Grande São Paulo. Além disso, eles terão acesso a um pacote competitivo de benefícios que inclui assistência médica e odontológica, vale-alimentação (com restaurante interno em Itapevi), vale-transporte ou fretado (dependendo da unidade), farmácia/dispensário com medicamentos gratuitos para os estagiários e seus dependentes, seguro de vida, academia disponível para uso e horários flexíveis conforme a área designada.
Como se inscrever no processo seletivo
A seleção é realizada em conjunto com a Cia de Talentos e abrange etapas online e presenciais. Os candidatos passarão por testes que avaliam alinhamento cultural, raciocínio lógico e conhecimento em idiomas. Além disso, haverá dinâmicas em grupo seguidas por entrevistas individuais.
Dentre os diferenciais do processo estão as devolutivas personalizadas aos candidatos ao longo das etapas. As inscrições estarão abertas entre 14 de maio e 8 de junho através do site: ciadetalentos.com.br/estagioeurofarmaimpulso.
O conteúdo sobre as inscrições abertas pela Eurofarma para o programa de estágio foi atualizado recentemente.
